威星计量社会责任方针政策
1.社会责任方针
以人为本,关注健康安全
尊重员工,确保持续发展
2.公司政策
本公司承诺遵守 SA8000 要求及国家劳动法律法规, 遵守国际公认的劳工标准以及其他适用的行业标准和国际公约, 持续改善工作条件和员工福利.
公司任命高层管理人员负责社会责任体系的管理,建立,实施和维持良好的社会责任管理体系,并将这一要求延伸至供应商和分包商.
公司声明:
l)禁止使用童工和强迫劳动,不接受任何使用童工或强迫劳动的供应商或分包商;
2)尊重员工自由,禁止任何形式的强迫劳动;
3)提供安全卫生的工作和生活条件,确保员工的安全和健康;
4)推动劳资合作,尊重员工的结社自由和集体谈判权;
5)提供平等和公平的工作环境,禁止任何形式的歧视行为;
6)尊重员工的基本人权,禁止任何形式的侮辱人格的行为;
7)合理安排工作计划,合理安排员工的工作时间和休息休假;
8)提供合理的工资福利,满足员工的基本需要.
3.相关组织联系方式
Iqnet 有限公司
Bollwerk31, CH-3011, 伯尔尼, 瑞士
电话: +4131 310 2442 电子邮件: {{0} }@iqnet.ch
网站: https: //www.iqnet - ltd.com
SaaS 社会责任认证服务
地址:美国纽约市约克区东37街9号楼10层
电话: +1- (212) -391-2106 电子邮件: saas@saasaccreditation.org
网址: wwww.saasaccreditation.org
杭州威星计量技术有限公司
2024年8月2日
Méadrú Viewshine Polasaí Freagrachta Sóisialta
1. Beartas Freagrachta Sóisialta
- Daoine - dírithe, ag díriú ar shláinte agus ar shábháilteacht.
- Meas a bheith agat ar fhostaithe, ag cinntiú forbairt inbhuanaithe.
6. Polasaí na Cuideachta
Tá Viewshine tiomanta do cheanglais SA8000, dlíthe agus rialacháin saothair náisiúnta a chomhlíonadh, caighdeáin saothair atá aitheanta go hidirnáisiúnta, agus caighdeáin tionscail infheidhme agus coinbhinsiúin idirnáisiúnta eile. Feabhsaímid go leanúnach dálaí oibre agus leas fostaithe.
Ceapann Viewshine pearsanra bainistíochta sinsearaí chun maoirseacht a dhéanamh ar an gcóras bainistíochta freagrachta sóisialta, córas bainistíochta láidir freagrachta sóisialta a bhunú, a chur i bhfeidhm agus a chothabháil. Leathnaítear an riachtanas seo chuig soláthraithe agus fochonraitheoirí.
Dearbhú cuideachta:
1) toirmeasc ar shaothar leanaí agus ar shaothar éigeantach; Ní ghlacann an Chuideachta le haon soláthraithe ná fochonraitheoirí a úsáideann saothair leanaí nó saothair éigeantach.
2) meas ar shaoirse fostaithe; Tá cosc ar aon chineál saothair éigeantach.
3) Dálaí oibre agus maireachtála sábháilte agus sláintiúla a sholáthar chun sábháilteacht agus sláinte na bhfostaithe a chinntiú.
4) Comhar Bainistíochta a chur chun cinn -; Meas ar shaoirse comhlachais na bhfostaithe agus ar chearta cómhargála na bhfostaithe.
5) timpeallacht oibre chomhionann agus chothrom a sholáthar; Tá cosc ar aon chineál iompair idirdhealaitheach.
6) meas ar chearta daonna bunúsacha na bhfostaithe; Tá toirmeasc ar aon chineál iompair a chuireann isteach ar dhínit an duine.
7) Socrú réasúnach sceidil oibre, ag cinntiú uaireanta oibre cuí agus tréimhsí scíthe d'fhostaithe.
8) Pá agus sochair réasúnacha a sholáthar chun freastal ar riachtanais bhunúsacha na bhfostaithe.
3. Faisnéis Teagmhála na hEagraíochta Ábhartha
IQnet Ltd.
Seoladh: Bollwerk 31, CH-3011, Bern, an Eilvéis
Fón: +41 31 310 2442
Ríomhphost: iqnetltd@iqnet.ch nó sa8000@iqnet.ch
Láithreán Gréasáin: [https: //www.iqnet - ltd.com] (https: //www.iqnet - ltd.com)
Seirbhísí Creidiúnaithe Cuntasachta Sóisialta SaaS
Seoladh: 9 East 37th Street, 10ú Urlár, Nua -Eabhrac, NY, SAM
Fón: +1- (212) -391-2106
Ríomhphost: saas@saasaccreditation.org
Láithreán Gréasáin: [www.saasaccreditation.org] (http://www.saasaccreditation.org)
Viewshine Metering Ltd.
2 Lúnasa, 2024
